各分院、各部门：

为更好地推进我院创新创业教育改革，进一步提升创新创业教学质量，有效落实2017级创新创业教学任务，建立一支素质优良、专兼职结构合理、适应现阶段创新创业教育需求的创新创业师资队伍，学院拟面向全院聘任兼职创新创业教师，统一进入创新创业师资库。现将具体事宜通知如下：

一、兼职创新创业教师应具备的基本条件

1.热爱和关心我院创新创业教育工作，有相关创业背景优先；

2.有良好的职业道德，能积极承担创新创业教学任务，教风严谨，品德高尚，为人师表；

3.有较好的创新创业教育理论功底，具有丰富的课堂教学经验，具备一定的创新创业教学科研能力；

4.原则上要求中级及以上职称，具有管理学、经济学等相关专业背景。

二、兼职创新创业教师的职责

1.承担创新创业课程的教学工作；

2.遵守学院相关教学管理制度，接受创业学院和教学管理部的教学考核；

3.行政人员担任兼职教师的，遵守《浙江财经学院东方学院行政人员兼课暂行规定》（浙财院东〔2010〕156号）的规定，每周兼课不超过4课时，且不得安排在正常上班时间；

4.兼职师资队伍采用动态化管理，凡不服从管理和工作安排的，或者兼课期间授课课程学评教成绩低于90分的，下一学期将不予续聘，不再安排创新创业课程的教学工作。

三、聘任程序

1.符合条件的人员自愿报名，并填写《创业学院兼职创新创业教师申请表》（见附件），并于6月30日16：00前将纸质版申请表交至创业学院1号实验楼505办公室，电子版发送至806469716@qq.com。

2.首次申请兼课的行政人员按照《浙江财经学院东方学院行政人员兼课暂行规定》做好申请与审批流程。

3.创业学院进行条件审查，申请兼课的行政人员将统一参加由人力资源部组织的试讲工作，择优聘任。

为确保下学期《创新创业启蒙教育》教学任务的顺利完成，创业学院计划于暑期组织部分教师开展师资教研活动。

联系人：来炳 王侦 电话：87571085

    附件：创业学院兼职创新创业教师申请表.docx

创业学院

人力资源部

2017年6月21日